- Bölgesinde yenilikte ve gelişimde lider olmayı amaçlayan bir yönetim anlayışı
- Bölge üniversiteler içinde deneyimli ve yetişmiş elemanlar için cazibe oluşturmayı amaçlayan bir yönetim anlayışı
- Üniversitenin enerji yatırım bölgelerine yakınlığı
- Üniversitenin şeffaf, paylaşımcı, katılımcı, gelişime ve değişime açık bir yönetim anlayışını benimsemiş olması
- Üniversitemizin şehrimizde kurulan ilk ve tek üniversite olması
- Genç ve dinamik, gelişime açık, özverili akademik ve idari kadroya sahip olması
- Üniversitenin diğer kurum ve kuruluşlarla işbirliğine açık olması
- Üniversitemiz bünyesinde yapılmakta olan Teknokent Projesinin tamamlanma aşamasında olması.
|
- Döner sermaye gelirlerinin çok düşük olması
- Üniversitemiz konuklarının ve personelinin hizmetine açık sosyal tesislerin bulunmaması
- Kültür ve Kongre merkezinin olmaması.
- Üniversite bünyesinde öğrencilere danışmanlık yapabilecek bir kariyer merkezinin bulunmaması.
- Bilimsel araştırma ve faaliyetlere sağlanan mali destek yetersizliği
- Üniversitemiz öğretim üyelerinin mesleki kariyerlerini tamamladıktan sonra başka üniversitelere geçme eğilimleri
- Üniversite ana kampüsünün konuşlandığı yer itibariyle yerleşim alanlarına ve ana artel yollara uzak olma
|
